Участники опроса высказали свое отношение к работе с молодым начальником

25 января 2022

Участники опроса высказали свое отношение к работе с молодым начальникомСпециалисты Superjob узнали у граждан о том, как они отнесутся к работе под руководством сотрудника, который явно моложе. Оказалось, что 57% опрошенных будут работать с молодым начальником без лишних вопросов. Еще 12% согласны работать, но только при соблюдении некоторых условий. Еще столько же никогда не будут работать с молодым руководителем.

Среди условий, озвученных опрошенными, при которых они могут смириться с молодым начальником, присутствуют высокий профессионализм руководителя, адекватное поведение, высокая зарплата, лидерские черты характера, уважительное отношение к подчиненным, мудрость и т.д.

Также у опрошенных спросили, с каким начальником сейчас приходится иметь дело. Только 15% опрошенных сообщили, что их руководитель моложе. У 30% руководитель находится в одной возрастной категории с сотрудниками. Еще 50% сообщили о начальнике старшего возраста по сравнению с подчиненными.

В конце минувшего года граждане в опросе Superjob рассказали о своих рабочих ожиданиях на 2022 год. Самым популярным ожиданием стало повышение зарплаты. На втором месте находится стабильность. Замыкает тройку лидеров ожидание адекватного руководства.

Понравилось?

20


Читайте также:

← Назад

Отзывы

Moneyman Card (Манимен карта)
Михаил Сергеевич Мне нравится пользоваться виртуальной картой, во-первых ее невозможно потерять, а во-вторых на нее е...
читать полностью
495 кредит (Московская Микрокредитная Компания)
Макс Горлов Условия в этом МФО мне понравились и я решил обратиться, сумму запрашивал в десять тысяч. Рассмотрел...
читать полностью
Честный ноль
Мария Морозова Несколько раз обращалась в МФО, но потом ситуация с деньгами нормализовалась. Теперь опять возникла ...
читать полностью
Отзывы →
Оператор персональных данных
Лицензированные компании
Защита информации